例如一个人工作没有积极性,这个问题该怎么处理

2026-05-19 17:01:07
推荐回答(2个)
回答1:

让他明确自己的工作职责和任务量,只要他在规定时间内完成得了而且没有出错就行。要是完成不了,先口头警告、谈话等方式激'励他努力振作,不行再罚;'款处罚,再不行要考虑辞^退了

回答2:

奖惩措施应该有一定的效果,